近年來，陜鋼集團龍鋼公司團委深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，緊密圍繞企業安全生產工作，全面落實“安全第一，預防為主，綜合治理”方針，依托青年安全生產示范崗，常態化開展“五個一”“安全生產月青工大討論”及“人人講安全 個個會應急”安全生產咨詢日宣講等活動，引導廣大青年職工強化安全生產意識，提高安全生產技能，為企業高質量發展發揮積極作用。
實施“三個強化”
促進體系建設更加完善
龍鋼公司團委強化機制建設，完善青年安全監督體系，讓廣大青年職工充分認識企業安全生產工作的重要性和青年安全生產示范崗創建活動的積極意義，將青年安全生產示范崗的創建和管理，納入公司黨政年度重點工作，并作出明確要求和安排。強化自身建設，把牢“聯系青年、服務青年、凝聚青年、引領青年+從嚴治團”工作主線，以團員青年為中心，使每名團干部在自己的崗位上充分展示才華和能力。同時，強化團干管理，嚴格落實團干部考評機制，不斷健全完善各項規章制度，將安全責任落實納入團干、青安崗考核重要項目，在基層團組織年度、月度工作考評中，對安全責任落實不到位的團干部實行一票否決。
用好“三項教育”
提升全員安全綜合素質
龍鋼公司團委通過加強思想政治教育，始終把準政治方向，組織各基層團組織進行精神宣講，積極營造學習宣貫全會精神氛圍，引導團員青年堅定不移聽黨話、跟黨走；拓寬企業形勢教育，組織基層團員青年、青安崗員成立“三會”精神宣講團，對陜煤集團“兩會”、陜鋼集團及公司“三會”全面宣講，并結合嚴峻安全形勢，深入班組開展安全宣講活動，共深入班組開展形勢教育428次，職工群眾參與率達90%以上。同時，豐富宣傳教育形式，在春節、五一、國慶期間，制定并下發《關于開展節日期間青安崗“五個一”活動的通知》，常態化開展青安崗“五個一”“安全生產月青工大討論”等活動，大力營造關注安全生產、參與安全生產、鞏固安全生產的良好氛圍。
搭建“三大平臺”
推動安全工作更加務實
龍鋼公司團委用好主題團日活動，貼合安全生產年度安排和階段性重點工作，通過開展“服務大檢修、隱患大排查”等主題團日活動，組織青安崗員全面開展設備大檢查、安全大檢查，促進團建工作與安全生產進一步融合。切實抓好安全技能培訓，始終秉承“培訓不過關，處處是險關”的安全教育理念，堅持理論與實踐相結合，注重崗位知識技能培訓，落實師帶徒制度，提高綜合素質，切實抓好新員工入廠四級安全教育培訓。持續推動青年崗位創新創效，在團支部中全面開展“千元節支 萬元創效”團支部創建活動，鼓勵團員青年立足崗位積極開展創新創效、小計小改等活動，不斷增強青工的創新意識和主觀能動性，進一步激發團員青年干事創業熱情。
新形勢，迎接新挑戰，新挑戰，創造新未來。龍鋼公司團委將以更高的標準和要求，在推動青年安全工作的道路上，在創新中求進、在奮斗中求強，為企業生產經營工作的順利完成貢獻青年生力軍力量。
