六月份，陜鋼集團(tuán)龍鋼公司能源檢計(jì)量中心緊盯“國(guó)內(nèi)一流、行業(yè)領(lǐng)先”總目標(biāo)，按照“守正出奇、創(chuàng)新賦能”總要求，圍繞能源保供重點(diǎn)工序和節(jié)能降耗關(guān)鍵環(huán)節(jié)添措施、鼓干勁，力促各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)穩(wěn)步提升，奮力拼奪“雙過(guò)半”目標(biāo)任務(wù)。
夯實(shí)黨建根基，凝聚趕超力量
深入推進(jìn)“黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng)、干部走在前列”工作機(jī)制，黨政負(fù)責(zé)人帶頭學(xué)習(xí)踐行“想干事、會(huì)干事、干成事”的“干事”文化，堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、問(wèn)題導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，對(duì)重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題親力親為、扭住不放、一抓到底，先后開(kāi)展了“黨建+檢修攻關(guān)”“黨建+項(xiàng)目攻關(guān)”“黨建+志愿者行動(dòng)”等主題活動(dòng)。系統(tǒng)大檢修期間，由黨員和積極分子組成的黨員突擊隊(duì)主動(dòng)承擔(dān)了電除塵頂板材料搬運(yùn)任務(wù)，解決了參檢人員緊張的問(wèn)題；下班后，由黨員和青年骨干組成的志愿服務(wù)隊(duì)義務(wù)幫助通勤車司機(jī)整治車內(nèi)環(huán)境，充分發(fā)揮先鋒模范作用，使黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作深度融合，凝聚追趕超越強(qiáng)大力量。
吹響攻關(guān)號(hào)角，力促指標(biāo)提升
以氣體保供工藝為抓手，持續(xù)開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)，在煤氣回收指標(biāo)、能耗指標(biāo)方面實(shí)現(xiàn)了新突破，通過(guò)煤氣加壓機(jī)節(jié)能運(yùn)行模式攻關(guān)，每年可節(jié)約電費(fèi)100多萬(wàn)元；通過(guò)優(yōu)化煤氣回收工藝，實(shí)現(xiàn)了十萬(wàn)m3煤氣柜回收率較計(jì)劃提高1.21m3/t，八萬(wàn)m3煤氣柜回收率較計(jì)劃提高2.17m3/t；通過(guò)強(qiáng)化日常運(yùn)行管理，探索壓縮空氣經(jīng)濟(jì)保供模式，實(shí)現(xiàn)了噸鋼壓縮空氣消耗同比降低13.67m3/t。
以煤氣綜合利用發(fā)電項(xiàng)目投運(yùn)為契機(jī)，全面開(kāi)展發(fā)電系統(tǒng)技術(shù)革新，通過(guò)安裝膠球清洗裝置，使發(fā)電機(jī)組真空度由-86Kpa提升至-94Kpa，日增發(fā)電量38400kWh；通過(guò)安裝射水箱降溫系統(tǒng)，使射水箱溫度由35℃降低到26℃，日增發(fā)電量4800 kWh；通過(guò)增加蓄熱器連通管，提高蓄熱能力，日增發(fā)電量6000 kWh，多措并舉實(shí)現(xiàn)了單日自發(fā)電量達(dá)到494萬(wàn)kWh，自供電比例最高達(dá)54.85%。
激發(fā)人才活力，匯聚創(chuàng)新動(dòng)能
該單位以今年“兩會(huì)”政府報(bào)告中“誰(shuí)能干就讓誰(shuí)干”的新提法為導(dǎo)向，加快選人用人機(jī)制改革，近期選聘見(jiàn)習(xí)科長(zhǎng)4名、見(jiàn)習(xí)作業(yè)長(zhǎng)6名、見(jiàn)習(xí)工長(zhǎng)5名、見(jiàn)習(xí)班長(zhǎng)5名，一大批青年后備人才進(jìn)入管理崗位鍛煉成長(zhǎng)；緊緊圍繞能源創(chuàng)效重點(diǎn)項(xiàng)目“揭榜掛帥”，堅(jiān)持以業(yè)績(jī)論英雄，以結(jié)果論能力，以績(jī)效定收入，讓多勞者多得，流汗者流芳，吃苦者吃香，形成鼓勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為、崇尚苦干實(shí)干的良好風(fēng)尚，助力智能保供、遠(yuǎn)程控制、無(wú)人值守、智慧制造等項(xiàng)目有序推進(jìn)；建立完善容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，樹(shù)立為創(chuàng)新者容、為擔(dān)當(dāng)者容、為實(shí)干者容的鮮明導(dǎo)向，為干事者鼓勁，為擔(dān)當(dāng)者撐腰，營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，匯聚創(chuàng)新實(shí)干的磅礴力量。（賈育紅）
