寶武資源啟動加快DeepSeek賦能變革工作
本報訊 近日，一場熱火朝天的DeepSeek相關(guān)交流研討會在寶武資源總部職能部門、營銷與物流板塊拉開帷幕，標(biāo)志著寶武資源全面落實寶武“2526”工程（中國寶武鋼鐵集團(tuán)啟動數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型的標(biāo)志性工程，推動DeepSeek本地化應(yīng)用，搭建鋼鐵行業(yè)模型化運行平臺。“25”指2025年，“26”是指啟動日3月26日），加快DeepSeek賦能變革工作啟動。該公司黨委常委、高級副總裁王鐵成主持會議。
寶信軟件工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)研究院、大數(shù)據(jù)中心大數(shù)據(jù)技術(shù)研究所所長周明圍繞DeepSeek的發(fā)展背景、基本原理、技術(shù)解讀、應(yīng)用實踐等內(nèi)容，現(xiàn)場演示和講解了DeepSeek大模型的核心理念，并介紹了寶武應(yīng)用DeepSeek的現(xiàn)狀和未來設(shè)想，引發(fā)了與會人員的探討。“如何借助人工智能技術(shù)提升管理效能？如何加強(qiáng)人工智能大模型中的數(shù)據(jù)和信息安全風(fēng)險管控？如何搭建私有知識庫、構(gòu)建智能體，讓DeepSeek跑得更快、算得更準(zhǔn)？”寶武資源各部門負(fù)責(zé)人爭先恐后在交流中交流思考、提出需求。
會議明確，人工智能技術(shù)是新一輪產(chǎn)業(yè)變革的核心驅(qū)動力，DeepSeek作為大模型技術(shù)的代表，正在重新定義生產(chǎn)力的邊界。寶武資源作為寶武建設(shè)世界一流企業(yè)的“壓艙石”，要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹寶武“2526”工程的決策部署，緊緊抓住DeepSeek大模型技術(shù)變革的發(fā)展機(jī)遇，用好人工智能，加快推動企業(yè)管理變革和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，為高質(zhì)量發(fā)展注入新動能，為寶武創(chuàng)造更大的價值。寶武資源廣大干部職工要深刻認(rèn)識DeepSeek在寶武資源深度應(yīng)用的重要意義，高度重視，主動學(xué)習(xí)，在實踐中探索，在行動中迭代；各單位要主動作為，前瞻布局，迅速統(tǒng)籌推進(jìn)人工智能應(yīng)用場景部署。據(jù)悉，近期，該公司還將圍繞礦山板塊DeepSeek應(yīng)用場景展開專題研討，并將組織開展一系列人工智能專項技能實戰(zhàn)培訓(xùn)，幫助員工加快與人工智能的協(xié)同步伐。
“積極轉(zhuǎn)變觀念，快速行動起來，主動擁抱AI，以人工智能賦能變革的行動已在寶武資源全面鋪開。”一參會人員說。（鮑姿）
首鋼礦業(yè)啟動“DeepSeek+”融合創(chuàng)新應(yīng)用大賽
本報訊 近日，結(jié)合DeepSeek大模型技術(shù)優(yōu)勢及行業(yè)智能化轉(zhuǎn)型需求，為推動青年職工探索AI技術(shù)在礦山生產(chǎn)管理、行政辦公、技術(shù)革新、文化宣傳等場景中的應(yīng)用，加速AI技術(shù)與業(yè)務(wù)場景深度融合，首鋼礦業(yè)啟動“DeepSeek+”融合創(chuàng)新應(yīng)用大賽。
此次大賽以“AI賦能崗位·智創(chuàng)礦山新篇——青年職工DeepSeek+”融合創(chuàng)新應(yīng)用為主題，分為“DeepSeek+AI工具融合創(chuàng)新”“DeepSeek+崗位場景實戰(zhàn)”兩個賽道。大賽重點面向青年職工，鼓勵團(tuán)隊合作，允許跨部門組隊參賽。
“‘DeepSeek+AI工具融合創(chuàng)新’要求結(jié)合DeepSeek與至少1個其他AI工具聯(lián)動，如DeepSeek與Kimi（PPT生成）、MidJourney（圖像設(shè)計）、數(shù)字人平臺（虛擬形象）、AutoML（數(shù)據(jù)分析）等工具結(jié)合，充分挖掘日常工作中的AI應(yīng)用能力。”首鋼礦業(yè)團(tuán)委負(fù)責(zé)人凌嘉鴻介紹。
“DeepSeek+崗位場景實戰(zhàn)”主要針對日常實際工作中的瓶頸問題，發(fā)掘AI技術(shù)在提高工作效率、優(yōu)化資源管理、創(chuàng)新工作方法等方面的應(yīng)用。大賽開展以來，首鋼礦業(yè)青年職工積極參與，利用“Deepseek+Python+Excel”生成自動軌跡物料信息，利用“DeepSeek+MuseAI”創(chuàng)作礦山主題宣傳曲，利用“AI數(shù)字人+VR”制作井下安全培訓(xùn)微課件，利用“DeepSeek+Stable Diffusion”設(shè)計礦山主題IP形象，利用“DeepSeek+Kimi”等AI大模型助力日常辦公等。首鋼礦業(yè)青工李長江等攻關(guān)井下單體設(shè)備遠(yuǎn)程集中監(jiān)控技術(shù)，應(yīng)用AI圖像分析技術(shù)實時采集現(xiàn)場大直徑潛孔鉆機(jī)運行數(shù)據(jù)到地面指揮中心，現(xiàn)已完成功能驗證，正在組織設(shè)備安裝、系統(tǒng)測試，為推進(jìn)地表集中監(jiān)控創(chuàng)造了條件。
“AI時代的到來，既是挑戰(zhàn)也是機(jī)遇。未來，我們將持續(xù)發(fā)揮年輕人善于接納新興事物、敢想敢做為的優(yōu)勢，不斷挖掘AI技術(shù)潛能，為企業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)勁動能。”凌嘉鴻說。（周宇）
金嶺礦業(yè)實施DeepSeek系列模型本地化部署
本報訊 近日，山鋼集團(tuán)金嶺礦業(yè)緊緊圍繞業(yè)務(wù)管理接入DeepSeek系列模型，實施本地化部署，探索人工智能驅(qū)動礦山產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。
據(jù)悉，該礦督察辦公室嘗試運用DeepSeek對重點工作進(jìn)行評價分析研判；經(jīng)營財務(wù)部將DeepSeek融入到零基預(yù)算，確保預(yù)算清晰準(zhǔn)確；寰宇高科作為關(guān)鍵部門，承擔(dān)著該公司創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的重要使命，先行一步，積極與運維中心對接，分析DeepSeek創(chuàng)新發(fā)展未來工作的新路徑，重點攻關(guān)DeepSeek在建立配礦模型、物流智慧調(diào)度、構(gòu)建礦區(qū)三維數(shù)字孿生模型等方面的應(yīng)用。
近年來，隨著人工智能技術(shù)的快速發(fā)展，“AI賦能”已成為各行各業(yè)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵詞。金嶺礦業(yè)積極擁抱新技術(shù)，將人工智能應(yīng)用于生產(chǎn)、安全、管理等各個環(huán)節(jié)，取得了顯著成效。“要加強(qiáng)DeepSeek和數(shù)智金嶺的應(yīng)用，推動企業(yè)從‘AI賦能’向‘AI驅(qū)動’轉(zhuǎn)型升級，在智能化建設(shè)道路上邁出堅實一步”。金嶺礦業(yè)黨委書記、總經(jīng)理王其成在該公司周例會上對從“AI賦能”到“AI驅(qū)動”做出部署。
金嶺礦業(yè)作為山鋼集團(tuán)旗下資源開發(fā)的先鋒力量，始終以勇?lián)吧戒摷瘓F(tuán)非鋼主業(yè)龍頭”為己任，深刻把握從“AI 賦能產(chǎn)業(yè)”到“AI 驅(qū)動產(chǎn)業(yè)”的變革內(nèi)涵，推動該公司智能化、綠色化、安全化發(fā)展。（周海力 王靜）
《中國冶金報》（2025年03月26日 05版五版）
