首鋼“兩會”召開后,1月13日,股份公司召開黨委會、領導班子會,傳達學習集團“兩會”精神,緊緊圍繞打牢高質量發(fā)展基礎,研究部署2020年工作,迅速將干部職工思想統(tǒng)一到凝聚干事創(chuàng)業(yè)士氣、落實首鋼“兩會”要求,提升核心競爭力,推動高質量發(fā)展上來。
持續(xù)降本增效,滾動實施三年計劃。抓實工序降本,緊盯重點環(huán)節(jié)和關鍵領域,增強科技創(chuàng)新驅動力,防止連續(xù)降本過程中出現(xiàn)動力衰減和發(fā)展不均衡問題。抓實專業(yè)管控,重點分析成本構成,探索產(chǎn)銷供研一體化降本新模式,加強降本督導力量,強化績效導向,提升全要素主體責任和市場活力。抓實增效安排,推進二次資源綜合利用,確保含鐵資源全處理、全回收、零外排。
持續(xù)優(yōu)化運營,提升資金創(chuàng)效能力。全面推進產(chǎn)融創(chuàng)效,強化投資全生命周期管理,持續(xù)唱好資本運作連續(xù)劇。強化資金統(tǒng)籌,堅持開源節(jié)流,持續(xù)開展存貨和應收壓降。做實做深產(chǎn)融結合,積極盤活票據(jù),增加資金沉淀收益,適時開展現(xiàn)金采購降本。抓實資金收支兩條線,以確保資金安全為前提,做好資金統(tǒng)籌平衡,實現(xiàn)資金利用雙效管理最優(yōu)。搶抓窗口機遇,適時推動資本運作開展,實現(xiàn)資產(chǎn)負債率持續(xù)降低。強化投資管理,源頭控制投資立項,優(yōu)先實施安全環(huán)保、提質增效以及短平快項目,確保“用好每一分錢”。強化投資全生命周期管理,健全固投管理體系,建立長效機制,實施全員、全程、全域的全面市值管理體系。
持續(xù)精品戰(zhàn)略,提升品牌溢價能力。以“做強精品、發(fā)展差異、高效穩(wěn)定”為主題開展“質量提升年”活動,全面提升品牌溢價能力。持續(xù)做精質量,持續(xù)完善質量一貫管理,突出質量設計及預防作用,落實質量責任。夯實基礎管理,優(yōu)化看板指標,強化質量巡查;持續(xù)做強品牌,堅持“鍍鋅、高強、外板、合資”戰(zhàn)略不動搖,全力以赴占領“外板+日系”高地。堅持與行業(yè)先進企業(yè)對標,重點推進13家重點車企、42個車型認證,零件認證900個,一次通過率99%。無取向電工鋼鞏固和提升在家電、電機領域的領先地位,取向電工鋼著眼首創(chuàng)、首發(fā)、首位,推進標志性技術開發(fā)。堅持做優(yōu)熱系產(chǎn)品結構,推進“定制、優(yōu)質、高效”,提升用戶黏性,增強熱軋產(chǎn)品市場影響力。
持續(xù)服務營銷,提升市場運作能力。堅持以經(jīng)濟效益為中心,面向市場、面向用戶,提升產(chǎn)銷保障、跑贏市場能力,提升產(chǎn)品單利水平。強化渠道建設,建立以市場為中心的營銷決策機制,把握市場長期趨勢性和短期供需階段性機會,尋找效益和跑贏最大公約數(shù)。發(fā)展差異化營銷,強化區(qū)域調(diào)整和精準服務,推進信息化建設,完成智慧營銷平臺、工貿(mào)及決策系統(tǒng)全部上線運營,優(yōu)化“首鋼——用戶”生態(tài)圈。
持續(xù)基礎強化,提升高質量發(fā)展能力。持續(xù)加強基礎管理、強化戰(zhàn)略規(guī)劃指導、深化創(chuàng)新驅動,爭做本質安全示范者、綠色制造領跑者、智能制造先行者、精益制造探索者、科技創(chuàng)新攀登者、轉型提效改革者、戰(zhàn)略規(guī)劃實踐者,激勵全體干部職工篤定前行。
持續(xù)板塊做實,提升協(xié)同創(chuàng)效能力。滾動實施綠色行動計劃,加快推進超低排放達標,做好環(huán)保評級工作。堅持做大蛋糕,推進產(chǎn)線協(xié)同、結構互補,加速新產(chǎn)線建成投產(chǎn),爭取早日入役投產(chǎn)。深化對標找差,瞄準各自領域最優(yōu)秀企業(yè),全方位、全口徑對標找差,開展掛圖作戰(zhàn)、小指標競賽、市場化改革,找準短板,精準發(fā)力,高處奪標。推進成本削減,強化資金管控和投資管理、現(xiàn)金管理,豐富產(chǎn)融結合手段,開展資本運作,提升資產(chǎn)證券化水平,提高依法合規(guī)運行能力,推動鋼鐵板塊健康可持續(xù)發(fā)展。