本報(bào)訊 為全面推進(jìn)優(yōu)鋼轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略、強(qiáng)化汽車用鋼質(zhì)量管理體系，近日，蕪湖新興鑄管組織開(kāi)展內(nèi)審員專項(xiàng)培訓(xùn)。此次培訓(xùn)以“增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)、規(guī)范審核流程、服務(wù)轉(zhuǎn)型目標(biāo)”為核心，為該公司優(yōu)鋼戰(zhàn)略落地提供了堅(jiān)實(shí)的人才保障和體系支撐。
此次培訓(xùn)邀請(qǐng)勞盛資深專家進(jìn)行授課。這位專家緊扣汽車行業(yè)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)“理論+案例+實(shí)操”的模式，系統(tǒng)講解汽車用鋼質(zhì)量管理體系要求，明確優(yōu)鋼產(chǎn)品與普通鋼的質(zhì)量差異；指導(dǎo)學(xué)員掌握內(nèi)審流程、方法及常見(jiàn)問(wèn)題對(duì)策，提升現(xiàn)場(chǎng)審核能力；結(jié)合公司實(shí)際產(chǎn)線案例，分組模擬審核，強(qiáng)化研發(fā)、生產(chǎn)、采購(gòu)等環(huán)節(jié)的協(xié)同落地。該公司參訓(xùn)學(xué)員紛紛表示：“培訓(xùn)內(nèi)容直擊痛點(diǎn)，尤其是汽車客戶的特殊要求解析，讓我們對(duì)優(yōu)鋼轉(zhuǎn)型的質(zhì)量門檻有了更清晰的認(rèn)識(shí)。”
蕪湖新興鑄管將以此次培訓(xùn)為契機(jī)，推動(dòng)持證上崗、專項(xiàng)審核、長(zhǎng)效提升等三項(xiàng)關(guān)鍵行動(dòng)。該公司通過(guò)考核的學(xué)員將獲得內(nèi)審員資格認(rèn)證，納入公司質(zhì)量審核人才庫(kù)；自9月份起開(kāi)展全過(guò)程全覆蓋內(nèi)審，確保體系要求落實(shí)到每一道工序；建立“季度培訓(xùn)+問(wèn)題閉環(huán)”機(jī)制，持續(xù)優(yōu)化質(zhì)量體系。
此次培訓(xùn)不僅提升了蕪湖新興鑄管內(nèi)審員的專業(yè)能力，還向企業(yè)全員傳遞了“質(zhì)量即競(jìng)爭(zhēng)力”的堅(jiān)定信號(hào)。據(jù)悉，該公司將進(jìn)一步營(yíng)造“人人關(guān)注質(zhì)量、人人參與改進(jìn)”的文化氛圍，為贏得高端汽車客戶市場(chǎng)注入強(qiáng)勁動(dòng)力。
來(lái)自該公司生產(chǎn)、研發(fā)、采購(gòu)、設(shè)備、人力等核心部門的40余名骨干員工參加了此次培訓(xùn)。（茆淑娟）
《中國(guó)冶金報(bào)》（2025年09月09日 03版三版）
